Sertaç Özdalkıran’dan BERTO’da değişim mesajı: “İstihdam yalnızca ilan yayımlamak değildir”

BERTO SEÇİM 2026

Bergama Ticaret Odası (BERTO) seçimlerinde mavi listenin Başkan Adayı Sertaç Özdalkıran, yeni dönem vizyonuna ilişkin mesajlarını kamuoyuyla paylaşmayı sürdürüyor. Sahada çalışmalarına devam eden Özdalkıran, bu kez oda üyelerinin iş gücü ihtiyacına ve bölgedeki istihdam sorununa dikkat çekti.

Özdalkıran, istihdam sorununun yalnızca iş ilanlarının sayısını artırarak çözülemeyeceğini belirterek, Ticaret Odası’nın işveren ile iş arayan arasında daha etkin bir köprü olması gerektiğini ifade etti.

“Doğru insanı doğru işle buluşturmak gerekiyor”

İşletmelerin ihtiyaç duyduğu nitelikli çalışanlara ulaşmasının önemine dikkat çeken Özdalkıran, istihdam konusunda sistemli bir çalışma yürütülmesi gerektiğini savundu.

Özdalkıran, “İstihdam sorunu yalnızca iş ilanlarının sayısını artırarak çözülmez. Asıl mesele, işletmenin ihtiyaç duyduğu yetkinlikle doğru insanı güvenilir bir sistemde buluşturmaktır” dedi.

Bir Ticaret Odası’nın yalnızca ilan paylaşan bir kurum olmaması gerektiğini belirten Özdalkıran, üyelerin iş gücü ihtiyaçlarının düzenli olarak tespit edilmesi, bu ihtiyaçların eğitim kurumlarıyla paylaşılması ve gençlerin bölgedeki işletmelerin ihtiyaç duyduğu yetkinliklere hazırlanması gerektiğini söyledi.

“Bakırçay Dijital İstihdam Platformu kurulabilirdi”

Özdalkıran, geride kalan dört yıllık süreçte bölgesel istihdama yönelik daha kapsamlı projelerin hayata geçirilebileceğini belirterek, Bakırçay Dijital İstihdam Platformu önerisini gündeme taşıdı.

Platform sayesinde bölgedeki işletmelerin ihtiyaçlarının belirlenebileceğini, iş arayanların yetkinliklerinin ortaya konulabileceğini ve işverenlerle çalışan adaylarının daha doğrudan buluşturulabileceğini ifade eden Özdalkıran, ayrıca bölgesel bir yetkinlik haritası oluşturulabileceğini kaydetti.

Özdalkıran, “İstihdam yalnızca ilan yayımlamak değildir. Doğru insanı doğru işle buluşturmaktır” ifadelerini kullandı.

“Önümüzdeki dört yılı değiştirebiliriz”

BERTO seçimlerinde değişim vurgusunu yineleyen Özdalkıran, geçmiş döneme ilişkin değerlendirmesinde ise yapılmayan çalışmaların artık geriye dönük olarak tamamlanamayacağını, ancak yeni dönemde farklı bir yönetim anlayışının ortaya konulabileceğini belirtti.

Özdalkıran mesajını, “Dört yılda yapılmayanları geri getiremeyiz. Ama önümüzdeki dört yılı değiştirebiliriz” sözleriyle tamamladı.

Özdalkıran’ın açıklamaları, BERTO seçim sürecinde mavi listenin istihdam, dijitalleşme ve üye odaklı hizmet anlayışını öne çıkaran projelerinden biri olarak değerlendirildi.